праздник

На работу как на праздник. Ивент как инструмент построения корпоративной культуры

Хотите, чтоб ваши сотрудники ходили на работу как на праздник? Хотите, чтоб они переживали за результаты компании, а не просто выполняли сугубо свои должностные обязанности. Хотите, чтоб были лояльны к компании и не променяли вас, если им вдруг предложат больше зарплату.

Задумайтесь о том, есть ли у  вас корпоративная культура. И здесь мы говорим ни о каком-то абстрактном документе, а о реальных ценностях, которыми живет весь ваш коллектив.

Поэтому  в построении корпоративной культуры очень важно не остановится на прописывание ценностей, быть уверенным, что их разделяет весь ваш коллектив. Читать далее